• 「ITコンサルタント」または「ITエンジニア」としての共通研修を受け、その後「ITコンサルタント」 「ITエンジニア」、 「アーキテクト」、「プロジェクトマネージャー」を目指していただきます。
• 3ヶ月間の新入社員研修の後、お客様プロジェクトに配属し、その後も学びを継続していただきます。定期的にプロジェクトを移り、さらなる経験を積むことができます。
• 入社後2年間にさまざまな成長の機会を用意しています。
   - 複数のIT専門職に関する入門講座「ブートキャンプ」
   - お客様企業や広くIT業界で重視される、社外ベンダー資格の取得

• 研修とお客様プロジェクトを通じて、一生役立つ学びを得続けることができます。
• お客様企業や同僚にもたらす価値によって社員は評価され、昇進の機会を得ます。
• グローバル企業であるキンドリルでは、世界中の成功事例や最先端の理論や方法論に日々触れることができます。
• 経験を積み、高い英語力を身に付ければ、海外のサービス提供拠点で働く機会も得られます。

• 「The Kyndryl Way」に共感される方をどなたでも歓迎します。学歴は問いません。

絶え間ない向上：先を読み、学び、変革を起こすために常に進化する
共感を抱く：信頼と透明性を尊び、お客様に共感して価値を出せる
尽力する：あらゆる仲間のために力を尽くす

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• キンドリルでは人こそが価値の会社としてひとりひとりが自分らしく働くことができ、組織としての力を最大限発揮できる環境を築いていきます。
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キンドリルは、人々と未来の発展をつなぐ社会基盤の創造を目指しています。

ミッションクリティカルなシステムとサービスを支え、次世代のシステムを創造します。

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